RH Processamento

O GERIR® permite a gestão curricular dos colaboradores, assegurando o processamento das remunerações em Portugal e respetiva integração individual na contabilidade, permitindo assim a extração de um balancete por cada colaborador contendo todos os gastos, ativos e passivos relacionados ou afetos ao mesmo.

Principais Funcionalidades

  • Gestão do cadastro dos colaboradores, incluindo o registo de alterações/evolução de categorias, horários, faltas e férias marcadas
  • Gestão das férias marcadas por cada colaborador, gozadas e não gozadas e respetivos mapas
  • Introdução de faltas e horas extraordinárias, de forma diária ou por intervalo de tempo
  • Possibilidade de simular o processamento das remunerações
  • Processamento e cálculo das remunerações de uma forma rápida e simples, permitindo a integração das faltas, horas extra e despesas registadas ao longo do mês
  • Impressão e envio automático dos recibos de remunerações por e-mail
  • Emissão dos ficheiros para a AT, Segurança Social e criação do ficheiro do Relatório Único
  • Afetação dos gastos com pessoal aos vários segmentos de análise (p.e. projeto, departamento e outros) e sua integral conciliação com os valores processados, acréscimos, etc.
  • Registo e gestão automática dos acréscimos dos gastos com o pessoal (férias, subsídio de férias e subsídio de natal)
  • Criação de um balancete por colaborador, onde será possível determinar todos os gastos, ativos e passivos relacionados/afetos ao mesmo
Principais Funcionalidades
Processamento Salarial

Processamento Salarial

No GERIR® existem duas modalidades de processamento:

  • Processamento individual, isto é, colaborador a colaborador
  • Processamento em lote

É no ato do processamento que o sistema agrega todas as informações necessárias e efetua todos os cálculos e registos contabilísticos e de histórico de recursos humanos respetivos. Deste modo, o sistema encontra-se integrado com a contabilidade e com as restantes áreas do GERIR®.

Análise de Colaboradores

No GERIR® é possível realizar de uma forma simples e segura a afetação dos gastos com pessoal aos vários Segmentos. A criação destes e a sua integração automática com a contabilidade, não só fornece informação financeira por colaborador com um elevado nível de detalhe, como também permite a integração de informação não financeira considerada relevante, proporcionando um verdadeiro tableau de board” por colaborador. Assim, poderá instantaneamente visualizar os resultados gerados por colaborador, bem como, fazendo o drill-down da informação:

  • Obter a respetiva demonstração dos resultados
  • Cruzar os resultados do colaborador com qualquer segmento que considerar relevante
  • Obter os eventos de processamento salarial (dias de processamento, dias de férias, falta, etc.)
  • Obter os eventos que tenham sido registados no colaborador
Análise de Colaboradores
Emissão de Declarações Legais e Relatório Único

Emissão de Declarações Legais e Relatório Único

O GERIR® produz todos os mapas de declarações legais, como sendo a emissão dos mapas de Segurança Social (em formato digital e papel) e exportação para ficheiro no formato oficial, bem como a criação do ficheiro a enviar para as Seguradoras, emitindo também as declarações de I.R.S. e o Modelo 10, de acordo com as especificações legais.

Com o GERIR® é igualmente possível preencher todos os dados referentes ao Relatório Único diretamente na ficha do colaborador. Assim, é possível extrair de forma automática os ficheiros dos vários anexos para validação e entrega do mesmo.

Áreas do GERIR® com Especial Integração